9月17日，為進(jìn)一步落實(shí)“以人為本，與企業(yè)、與社會(huì )共贏(yíng)未來(lái)”的經(jīng)營(yíng)理念，讓員工感受到大家庭的關(guān)懷和溫暖，為員工營(yíng)造良好的工作氛圍，增進(jìn)員工友誼，增強團隊凝聚力，激發(fā)團隊活力，易才博普奧為北京地區保險行業(yè)某項目組員工舉辦了集體生日會(huì )。
生日會(huì )現場(chǎng)，來(lái)自易才博普奧項目組的“壽星們”戴上“王冠”虔誠地許下美好的心愿，大家一起點(diǎn)燃蠟燭，閉上眼睛許下美好愿望。吹蠟燭，切蛋糕，唱響生日快樂(lè )歌，齊聲高喊“生日快樂(lè )”……
當天，除生日會(huì )外，還揭曉了“平凡崗位有明星”的榜單結果。“平凡崗位有明星”評選，是該項目組第一次舉行，評獎標準是以2013年7月至8月數據為依據，分為回訪(fǎng)項目和資訊項目?jì)纱箢?lèi)，設置數據完成量、首訪(fǎng)健康件第一名，質(zhì)檢成績(jì)第一名，總體成績(jì)進(jìn)步最快三個(gè)獎項，共有6名同事獲獎。
易才博普奧通過(guò)為該保險行業(yè)的企業(yè)提供人才租賃產(chǎn)品，實(shí)現了對該企業(yè)用工需求的快速響應，結合崗前崗中培訓，案例分享，以及員工激勵，員工關(guān)愛(ài)等活動(dòng)，加固了員工穩定性管理，持續提升員工綜合素質(zhì)，大大降低了企業(yè)用工成本，增強了企業(yè)的核心競爭力。
易才博普奧始終注重與合作客戶(hù)的共贏(yíng)發(fā)展，針對崗位外包員工的能力與綜合素質(zhì)培養，易才博普奧將自身人才培養方案與客戶(hù)方緊密結合，從有針對性的滿(mǎn)足客戶(hù)對于人才的定制化需求，持續提升人均產(chǎn)能。
