雖然經(jīng)濟發(fā)展仍然具有不穩定性，但是這并沒(méi)有阻礙企業(yè)對其IT部門(mén)的投入，甚至比往年投入得更多。2013年，企業(yè)IT的平均預算占企業(yè)總收益的4.95%，較2012年的4.94%稍有增加，但比過(guò)去九年里的預算足足增長(cháng)了一個(gè)百分點(diǎn)。
SIM成立于1968年，是美國一家非營(yíng)利性組織，會(huì )員主要是企業(yè)CIO和IT部門(mén)主管。11月10日-12日，SIM在美國波士頓舉辦SIMposium大會(huì )，并發(fā)布了其年度IT調查報告。以下是報告的主要內容：
大多數IT部門(mén)領(lǐng)導希望增加IT預算
65%的受訪(fǎng)企業(yè)表示，在2014年將增加企業(yè)的IT預算，只有23%的受訪(fǎng)企業(yè)表示減少I(mǎi)T預算，而有12%的受訪(fǎng)企業(yè)表示其IT預算將不會(huì )有所變化。據調查，2014年IT的平均預算將增加1.48%。
IT入職員工將比離職員工的數量多
調查顯示，2013年，47%的企業(yè)內部員工數量有所增加，而只有23%的企業(yè)IT部門(mén)員工數量在減少。2013年，IT部門(mén)員工數量平均增長(cháng)了1.10%。55%的受訪(fǎng)企業(yè)表示，明年將會(huì )進(jìn)一步增加企業(yè)IT員工的數量，只有18%的受訪(fǎng)企業(yè)表示將減少其IT員工數量。
加薪
89%的受訪(fǎng)企業(yè)表示，2013年，其企業(yè)的IT薪資均有增長(cháng)，只有4%的企業(yè)表示，其IT薪酬減少。2013年的IT薪資平均增長(cháng)了2.24%，對于2014年，有90%的人希望IT薪資能夠增長(cháng)2.45%，只有4%的人希望降低。
培訓預算反彈
2013年，4.68%的企業(yè)IT預算用于了IT教育和培訓，這一數據較2012年的2.87%有很大增長(cháng)。
IT資金主要用于企業(yè)內部研發(fā)
2013年，IT企業(yè)領(lǐng)導將73.2%的預算用于了企業(yè)內部研發(fā)，22.9%的預算用于技術(shù)外包(17.2%國內供應商占17.2%，海外供應商占5.7%)，剩下的3.9%的預算用于企業(yè)在海外的支出。
云計算
據SIM調查發(fā)現,81%的企業(yè)都在使用云計算技術(shù)。企業(yè)提供的IT服務(wù)，26.5%都是基于云計算的，其中54%來(lái)自公有云或外部云，46%來(lái)自私有云或內部云。
經(jīng)濟不穩定仍是一個(gè)影響因素
大多數的受訪(fǎng)者對于增加IT預算以及員工數量都持有積極的態(tài)度，然而并非人人如此。概括來(lái)說(shuō)，受到經(jīng)濟不穩定的因素影響，今年有27%的受訪(fǎng)企業(yè)減少了IT預算，23%的受訪(fǎng)企業(yè)減少了IT員工數量，還有4%的受訪(fǎng)企業(yè)減少了薪資。
